Entreprise

@COM, groupe de conseil en gestion et d’expertise comptable, accompagne son client intervenant dans le commerce de détail d’habillement, dans le recrutement d’un/d’une Chargé(e) de Ressources Humaines et Administration du personnel H/F en CDI (poste à 35h/semaine). Le poste sera basé à Limoges.

Poste

Cette société d’environ 80 salariés recherche une personne pour prendre en charge la fonction RH et l’administration du personnel.

Votre rôle sera de gérer la politique RH au sens large : gestion des compétences, gestion du plan de formation, gestion, gestion administrative et sociale, gestion de la paie (édition des bulletins de paie sur le logiciel SILAE pré paramétré et en lien avec le cabinet comptable) et administration du personnel. Vous aurez également en charge l’aspect déclaratif pour la société.

Vous assurez l’intégration et le suivi RH des salariés et veillez au respect des obligations légales :

  • Préparer tous les documents réglementaires liés à la gestion du personnel (cotisations sociales, rédaction des contrats de travail.)
  • Tenir à jour les dossiers individuels administratifs pour chaque salarié
  • Elaborer l’ensemble des tableaux de bord sociaux permettant de suivre l’activité du personnel (absentéisme, rémunération, congés…)
  • Etablir les fiches de paie et les versements de salaire
 

Profil

Diplômée d’une formation de type bac+2 spécialisée dans les ressources humaines, vous justifiez d’une première expérience réussie dans les RH, en gestion de la paie.

 

Postuler